Was muss im Ausbildungsvertrag stehen? Wie lange dauert die Probezeit? Und wann und aus welchen Gründen darf gekündigt werden? Rechte und Pflichten bestimmen unseren Arbeitsalltag und die Berufsausbildung. Für viele Geflüchtete sind diese Fragen jedoch keineswegs selbstverständlich. Nicht selten scheitern Arbeits- oder Ausbildungsverhältnisse genau aus diesen Gründen.
Am NIFA plus-Standort Pforzheim fand daher – organisiert von der GBE (Gesellschaft für Beschäftigung und berufliche Eingliederung mbH) – auch in diesem Herbst der inzwischen jährliche Termin mit der Beratungsstelle mira – mit Recht bei der Arbeit! statt. Am 10. November informierte Margarete Brugger von mira zehn NIFA plus-Teilnehmende in den Räumlichkeiten der GBE über wichtige Rechte und Pflichten, die sie auf dem Weg in Arbeit oder Ausbildung kennen sollten.
Wie immer wurde der Vortrag in einfacher Sprache durchgeführt. Das erleichtert den Zugang zu komplexen rechtlichen Themen für Personen, die noch nicht über ausgeprägte Deutschkenntnisse verfügen, sich aber dennoch für diese wichtigen Inhalte interessieren. Die Teilnehmenden stellten zahlreiche Fragen vom Berufsausbildungsvertrag bis hin zum Urlaubsanspruch.
Erneut bestätigte sich die gemeinsame Einschätzung von NIFA plus und mira: Viele geflüchtete Menschen haben einen großen Informationsbedarf, wenn es um Arbeit und Ausbildung in Deutschland geht. Die Teilnehmenden folgten dem Vortrag mit großem Interesse. Und nicht nur sie: Auch die Pforzheimer Zeitung fand die Kooperation zwischen NIFA plus und mira berichtenswert und kam vorbei, um über die Veranstaltung zu schreiben. Die NIFA plus-Mitarbeitenden Katarzyna Hendzak (Jugend- und Sozialamt, Stadt Pforzheim) und Torsten Daul (GBE) beantworteten die Fragen der Presse. Positive Öffentlichkeitsarbeit ist wichtiger denn je.
Die Nachfrage nach Beratungsterminen bei NIFA plus in Pforzheim bleibt hoch. Veranstaltungen mit Kooperationspartner*innen wie mira sind eine wertvolle Möglichkeit, vielen Menschen gleichzeitig wichtiges Wissen zu vermitteln – und ihnen dabei zu zeigen: Ihr seid nicht allein. Es gibt viele, die in einer ähnlichen Situation sind. Und wir sind für euch und eure Fragen da.
Die mira-Veranstaltung wurde auch in diesem Jahr mit großem Interesse verfolgt. 2026 wird es erneut eine GBE-Schulung für NIFA plus-Teilnehmende geben. Das Format hat sich bewährt – und vielleicht lässt es sich nach diesem positiven Beispiel auch an anderen NIFA plus-Standorten umsetzen.